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在新的工作岗位要有“过门心态”

在新的工作岗位要有“过门心态”

       洞房花烛夜,当新郎兴奋地揭开新娘的盖头时,羞答答的新娘正低着头看着地上。

       忽然,她掩口而笑,并用手指着地面说道:“快看,有一只老鼠在吃你家的大米!”

       第二天早上,新郎还在酣睡中,新娘起得床来,一声怒喝:“该死的老鼠,竟敢来偷吃我家的大米!”

       “嗖”地一声,一只鞋子飞了过去。

       新郎不禁莞尔......

       以前读这个故事时,并不明白其中的深刻含义,再次品味才知道,原来这就是“过门心态”!

       新娘从“你家”到“我家”的角色转变,实际上是心态的变化——从未过门到过门、从身进到心进的变化,这一心态的改变,才算是真正的“过门”了!

       征服一个人口服不算服,身服也不算服,真正的是心服!只有当女人的心过了门,承认自己是这个家的主人,生活上就有认同,情感上就有归属,才能快快乐乐、幸幸福福的居家过日子。

       其实,无论在什么地方、干什么工作也是如此。每一位进入新单位的员工,都应该具有这种“过门心态”,不能把自己当成旁观者、局外人,而要把自己当成单位的主人!

       既然身体已经进门了,心也要一起带进来,才能尽快的融入集体、进入角色,打开工作局面。

       每换一份新的工作,就等于重新适应一个新的环境。但是,总有不少人却迟迟无法融入到新的集体中来,总觉得自己格格不入。

       有的人虽然来了,可身在曹营心在汉;也有的人因为自卑而不敢抛头露面、因为不熟悉环境而不闻不问。

       还有的人事不关己、高高挂起,考虑问题往往站在和单位、和上司的对立面去思考,总是认为这不是我的公司,而是老板的公司,自己不过打一份工、拿一份工资罢了。

       这样的想法,注定了永远只能是替别人打工的命!

       歌德曾经说过:“生活没有旁观者。”人生一世,做人做事拥有主人翁精神是安身立命的关键。

       进入新的职场、面临新的环境、从事新的工作,我们就应该树立“过门心态”,把单位当成自己的单位,把单位的事当成自己的事,迅速适应环境、主动适应工作,在最短的时间内完美的完成角色转换。

       只有不当旁观者、争做局中人,才能在单位站稳脚跟、发展进步!




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